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[阿坝州] 2025年阿坝州农业技术(经济)助理岗招聘公告(77人)

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事考必过 发表于 2025-7-31 15:43 | 显示全部楼层 |阅读模式

  为深入贯彻落实乡村振兴战略部署,强化农业产业发展人才支撑,推动农业技术焕新与农业经济提质,根据全省“万名学子促振兴”工作部署,结合阿坝州实际需求,现面向社会公开招聘农业技术(经济)助理。有关事项公告如下:

  一、招聘概况

  (一)招聘对象

  高校毕业生,应届高校毕业生、脱贫家庭(含监测对象)高校毕业生优先录用。

  (二)岗位情况

  全州13个县(市)农牧农村领域的龙头企业、产业园区、家庭农场、乡村工匠工作室、就业帮扶车间、农业社会化服务组织、集体经济组织、农民合作社等8类经营主体提供的农业技术(经济)助理岗77个,详见附件。

  (三)工作地点

  主要从事农业生产经营管理、技术服务、产业发展等工作,具体工作地点由各招聘经营主体确定。

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  1. 具有中华人民共和国国籍,坚决拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规,无违法违纪等不良记录。

  2. 热爱农牧农村事业,具备良好的职业道德和敬业精神,拥有用工经营主体需要的专业技能,能够胜任经营主体提供的岗位需求,愿意投身农牧农村工作。

  3. 具备正常履行职责的身体条件和心理素质,能适应基层农业工作环境,具备良好的沟通协调能力与抗压能力。

  (二)专业条件

  根据经营主体提供的岗位需求具体设置,详见附件。

  三、招聘方式

  (一)发布公告。阿坝州农业农村局依据经营主体人才需要汇总发布就业岗位信息,通过阿坝州农业农村局官方网站等平台进行发布。

  (二)组织招聘。本次招聘采取“双向选择”的方式。应聘人员根据附件中的岗位信息和自身实际情况,自行评估是否能够胜任岗位工作,自主联系经营主体。经营主体根据岗位需求和应聘人员条件,自行对应聘人员进行评估,确定是否符合岗位需求。双方达成一致意见后,签订劳动合同,建立劳动关系。

  (三)签订合同。合同签订后报当地农业农村部门备案,建立人员信息库实施动态管理。

  四、管理模式与待遇保障

  (一)管理主体

  按照“谁用人、谁管理”的原则,由经营主体与应聘人员签订劳动合同,建立劳务关系。经营主体负责对招聘人员的日常管理、岗位调配、绩效考核、薪酬发放及社会保险缴纳等事宜,确保招聘人员能够充分发挥专业优势,为农业农村发展贡献力量。

  (二)合同期限

  首次签订劳动合同期限为1年及以上。合同到期后,经营主体与应聘人员根据工作表现、岗位需求等实际情况,协商确定是否续签合同,为优秀人才提供长期稳定的发展机会。

  (三)岗位待遇

  具体薪资待遇由各经营主体根据岗位性质、工作内容、市场行情等因素确定,详见附件。

  五、咨询方式

  应聘人员可直接与经营主体联系,就工作内容、薪资待遇、岗位要求等事宜进行洽谈,经营主体联系电话详见附件。

  阿坝州农业农村局咨询电话:0837-2827740。

   阿坝州2025年农业技术(经济)助理岗位招聘需求表(第一批).xls (57.5 KB)

  阿坝州农业农村局

  2025年7月29日

  原始标题:阿坝州2025年农业技术(经济)助理岗招聘公告(第一批)_阿坝藏族羌族自治州农业农村局

  信息来源:http://nyncj.abazhou.gov.cn/abznyncj/c100004/202507/b5a6975aab2d4fc09701c0228c5077e4.shtml

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