世界高新技术革命的浪潮已经把经济竞争从物质资源竞争推向人力资源竞争，人力资源的开发、利用和管理将成为人类社会经济发展的关键因素。在这个过程中需要大量的人力资源信息，必然离不开人力资源会计，在人口众多、人口素质相对较差的我国，建立和推行人力资源会计制度更具有必要性。

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