申论考试之道：第四节申论考试的阅卷及其启示

申论考试之道之申论考试的阅卷及其启示一：阅卷流程

命题组的核心专家通常是阅卷领导小组的核心人员，在大批阅卷人员入场之前，阅卷领导小组通常会在试卷中随机抽取几十份试卷，进行试阅卷。随后，大批阅卷老师入场。阅卷老师入场后，先要接受阅卷领导小组的培训。[查看阅卷流程全文]

申论考试之道之申论考试的阅卷及其启示二：阅卷心态

在实际阅卷过程中，阅卷老师的耐心是有限的，时间更是有限的。因此，走马观花、蜻蜓点水式的阅卷是不可避免的。尽管如此，在评阅最后的写作部分时，大部分的阅卷老师还是有一些共性的心态和习惯的。一是看字数和题目，二是看卷面，三是看观点，四是看结构。[查看阅卷心态全文]

申论考试之道之申论考试的阅卷及其启示三：申论评分标准

尽管申论考试是主观性考试，但申论中有一部分是相对客观的题目，这些题目是有标准答案的。总体来说，申论考试的概括内容、分析原因、提出对策等部分属于相对客观的题目，一般采取采分制，根据阅卷领导小组制定的标准答案按点给分。评分公式是：内容-字数-错别字=实得分。[查看申论评分标准全文]

申论考试之道之申论考试的阅卷及其启示四：阅卷启示

根据前面讲的阅卷流程、阅卷心态和评分标准，我们不难总结出应对申论考试的如下心得：一是狠抓字数。二是狠抓卷面。三是狠抓条理性和首尾句。四是狠抓论点。[查看阅卷启示全文]

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