2014年山东公务员考试重点及复习方向预测
3月24日，山东省人事考试工作会议在济南召开。会议主要任务是，通报2013年度考核结果，研究分析人事考试工作面临的形势，部署2014年全省人事考试工作任务。通过本次会议内容，山东公务员考试网大胆推测2014年公务员考试将重点侧重十八大、十八届三中全会的知识，除此之外，考生可根据2014年山东省重点推进工作内容，把握考试方向，抓住复习要点。
2014年山东省人事考试工作的总体要求是：
全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神，按照山东省人力资源和社会保障工作会议的部署，深入开展窗口单位作风建设，狠抓工作落实，调动一切积极因素，聚精会神抓安全，千方百计提质量，圆满完成各项考试任务，努力实现全省人事考试制度化、规范化、科学化。
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【必背】2014年公务员考试必考重点：十八届三中全会易考选择题
2014年山东省人事考试重点推进以下四个方面工作：
一是进一步加强制度建设，推进考务工作精细化管理。要建设好制度，明确精细化管理目标。要落实好制度，实现考务管理全程可控、在控。要维护好制度，加强对精细化管理的监督检查。
二是进一步强化安全管理，构建人事考试安全体系。通过完善安全工作责任体系，强化试卷安全管理，综合整治人事考试环境，加强保密管理，完善人事考试突发事件应急处置体系，正面引导舆论等有力措施，努力形成科学、规范、高效的人事考试安全保障系统。
三是进一步夯实工作基础，提高人事考试竞争能力和抗风险能力。要规范基础资料管理，建立健全基础资料管理体系。以示范化考点建设为核心，大力加强人事考试基础设施建设。加强考试命题工作，提高人事考试的核心竞争力。抓好信息化建设，提升人事考试服务水平。建立人事考试工作交流制度，不断总结推广先进经验，推动考务管理水平的不断提高。
四是进一步加强自身建设，提高全省人事考试队伍综合素质。要把好进人用人关，注重培养稳定的人事考试骨干队伍，注重加强职业培训，切实改进工作作风，推进人事考试文化建设，用先进的考试文化凝聚人心、凝聚力量，努力建设一支政治强、业务精、作风正、特别能战斗的人事考试队伍。
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2014年山东省公务员考试工作安排还未确定，请考生不要着急，调整好心态，做好考试准备工作，备考资料推荐：2014年公务员考试高分通关特训宝典！
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