郑州大学化学学院崔秀灵课题组根据科研工作需要，现面向校内外公开招聘科研助理1人。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则；坚持人岗相适、人事相宜的原则。
二、项目组简介
课题组主要从事有机合成化学、药物研发和功能材料开发等基础与应用研究。
课题组负责人简介：崔秀灵，河南省特聘教授、博士生导师，河南省杰出外籍专家办公室负责人；《化学快报》理事、常务编委;《GreenCatal.Synth.》《有机化学》《TetrahedronChem.》编委。主要从事有机合成和海洋药物等研究工作。开创了内置氧化剂脱氢偶联反应，发展了被国际同行称为的崔（秀灵）-吴（养洁）偶联反应、崔氏三氮唑合成反应和崔氏烯胺酮试剂。自2021年连续五年入选Elsevier高被引国际科学家。已在NatureCommun.、Chem.Soc.Rev.、JACS、ACIE、Chem.Sci.、ACSCatal.、Cancers、MarineDrugs等高水平SCI收录杂志上发表230余篇论文，并且多篇论文被ACIE,Synfact和《有机化学》等期刊作为亮点介绍。此外，申请专利65项，其中46项发明专利已授权。曾获得河南省科技进步一等奖、教育部高等学校科学研究优秀成果二等奖、河南省教育厅科技成果一等奖、河南省青年科技奖和河南省优秀青年专家称号。
三、招聘岗位
科研助理1名
四、岗位职责
（一）协助项目负责人开展项目预研和科研等相关研究工作；
（二）协助实验室进行专利等知识产权申报工作，保障科研成果的有效转化和保护；
（三）完成项目负责人交办的其他科研相关工作。
五、应聘条件
（一）基本条件
应聘者需具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，思想政治素质良好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线、方针和政策。同时，身心健康，能够适应工作需要。
（二）岗位条件
1.化学、化工等相关专业本科及以上学历，具有有机合成等研究背景者优先考虑；
2.原则上年龄不超过35周岁，且身心健康；
3.具备较强的语言和文字表达能力，服从分配、责任心强并具有团队合作精神。
（三）有下列情况之一者，不得应聘：
1.曾受过各类行政、刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.法律规定不得聘用的其他情形。
六、报名方式
（一）采用发送电子邮件方式报名，报名截止日期为2025年7月20日；
（二）有意应聘者请如实填写应聘人员登记表（详见附件）；
（三）请将下列材料发送至报名邮箱：pichao@zzu.edu.cn，邮件主题请按下列格式注明：“应聘岗位+毕业院校+姓名”。例如：“科研助理+郑州大学+张**”。
1.应聘人员登记表；
2.第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，获奖证书及现有专业技术资格证书等材料，所有文件需由PDF合并为一个文件，以PDF文档形式发送；
3.与应聘人员登记表同底版本人近期2寸正面免冠电子照片。照片要求蓝底，jpg格式，大小为130*160像素，照片清晰，文件命名为“毕业院校+姓名”。例如：“郑州大学+张**”。
七、资格审查及考核
（一）通过资格审查的应聘人员，将以电子邮件或电话形式通知考核时间及地点。请应聘人员保持电话畅通，并及时查询报名邮箱反馈信息。如因个人原因影响应聘，后果自负；
（二）报考资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应按要求补充或者更换，并及时提交，未按期提交者视为自动放弃；
（三）应聘人员应按照通知的时间、地点按时参加考核，否则视为放弃应聘。所有参加现场考核人员须携带相关材料原件（身份证，第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，获奖证书，专业技术资格证书、职称证书以及该岗位要求的其他资格材料）以供核查。若现场核查材料有弄虚作假或材料不全者，则取消应聘资格。
八、聘用及派遣
考核通过且体检合格者，与郑州海汇人力资源管理有限公司签订劳动合同，在郑州大学人事部备案后，派遣至郑州大学化学学院崔秀灵课题组工作。
九、工资待遇
税前工资：6000-8000元/月（含单位和个人承担的社会保险、住房公积金等），具体面议。
十、联系方式
联系人：皮老师
联系电话：15537181523
应聘人员登记表.xls.xls
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郑州大学化学学院崔秀灵课题组
郑州海汇人力资源管理有限公司
2025年7月7日
原始标题：郑州大学化学学院崔秀灵课题组科研助理招聘公告
信息来源：https://www.zzu.edu.cn/info/1442/86370.htm
