惩治预防腐败申论范文：为“八小时外”监督干部点赞
这是一篇惩治预防腐败申论范文，该范文指出：要进一步畅通举报渠道，落实法律赋予公众及媒体的监督权，鼓励和支持公众及媒体对党员领导干部在“八小时外”的违纪违法行为进行监督和举报，使体制内监督与体制外监督有机结合。请阅读：
惩治预防腐败申论范文：为“八小时外”监督干部点赞
今年8月初，广东省下发《关于加强党员领导干部“八小时以外”活动 监督管理的意见》，明确提出加强监管县处级以上党员领导干部的社交圈、生活圈及休闲圈，从个人到其配偶和身边的工作人员，全方位覆盖。
但此规定实施至今，广东省仍有一些党员领导干部对此有议论，甚至心有抵触。其中有的认为此举侵犯了自己的隐私权，有过度干涉私生活之嫌。有的干部称“没有安全感”、“整天生活在被监视之下，受不了”。（编者按：直截了当提出了政策出台后的影响，真实地评论了一些干部的心理，以此来分析和解决问题，很有针对性）
广东省提出对党员领导干部“八小时外”监督的意见，有其自身的考量。因为党员领导干部是公众人物，尽管“八小时外”属于自己的空间，但其“业余形象”则常常被社会认为是职务和权力的延伸，出于公共利益、舆论监督、政治伦理等原因，理应受到比普通人严格的监督。而对党员领导干部“八小时外”的监督，强调的是在党纪和法律框架内的监督，要约束的是党员领导干部手中的权力，而并非他们的私人空间。（编者按：首先从公众人物和权力约束角度肯定了政策出台的必要性，旗帜鲜明）
在现实中，因为党员领导干部在“工作时间”内有着时间、环境等客观条件的限制，且还有多方面监督，而在“八小时外”，领导干部则仍有不少监管“盲区”，以致此时段腐败案多发、高发。细观十八大以来落马的“苍蝇”“老虎”，不难发现，相当部分是发生于“八小时外”的社交圈、生活圈、休闲圈。
事实表明，党员领导干部“八小时外”的腐败，具有隐蔽性、互惠性、流动性等特点，危害更甚，须严防死守，防“腐”于未然。对“八小时外”监督，既是全面从严治党的需要，更是对党员领导干部的保护。
在当今正风肃纪大背景下，广东省将监督触角伸向“八小时外”，这是对党员领导干部权力的全方位监管与无缝监督，此做法值得点赞。当然，要真正使这项措施落到实处，还需要将道理给党员领导干部讲深、讲透，让他们在思想上转过弯来，能够更加自觉、主动地接受上级部门的监督。（编者按：在肯定政策的同时，分析了贯彻落实此项政策的难点，并在下一段中提出了一些建议，当然，如果建议更多一些，相信文章会更加丰满）
同时，要进一步畅通举报渠道，落实法律赋予公众及媒体的监督权，鼓励和支持公众及媒体对党员领导干部在“八小时外”的违纪违法行为进行监督和举报，使体制内监督与体制外监督有机结合。
而在责任追究上，要坚持一把尺子量到底，依法依规查处相关违纪违法问题毫不手软。以此警醒广大党员领导干部自觉绷紧“八小时外”廉洁自律这根弦，以免生活小节不检点，从量变到质变，最终滑入犯罪的深渊。
（编者按：广东向来开风气之先，此篇文章通过对广东下发的《关于加强党员领导干部“八小时以外”活动 监督管理的意见》，直面政策所遇到的一些问题即干部有一些不理解，分析了产生这个问题的原因，并且从做思想工作和畅通举报监督等方面提出了解决办法，文章脉络清晰，可以供考生朋友参考。）
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