湖南省株洲市公务员考试面试真题及解析2011年6月18日
湖南省株洲市公务员考试面试真题及解析2011年6月18日
1.老子曰：天下难事，必做于易：天下大事，必做于细。你怎么理解?
【参考答案】
老子这句话的意思是说天下的难事都是从容易开始做起的，天下的大事都是从细枝末节处一步步形感的。由此可见，一个人要想成就一番事业，必须从简单的事情做起，从细微之处人手。
小事成就大事，细节成就完美。很多事情，一个人能做，其他人也能做，只是做出来的效果不一样。 往往—些细节上的功夫，决定着完成的质量。海尔集团总裁张瑞敏曾说：“什么是不简单?把每一件简单的事做好就是不简单:什么是不平凡?把每一件平凡的事做好就是不平凡。”看不到细节，不把细节当回事的人，对工作缺乏认真的态度，对任务只能是敷衍了事。他们只能永远做别人分配给他们做 的工作，甚至即便这样也不能把事情做好。而考虑到细节，注重细节的人，不仅认真对待工作，将小事做细，而且注重在做事的细节中找到机会，从而使自己走上成功之路。香港商业巨子李嘉诚无论是在事业上还是在与人的交往中都可以说是取得了巨大的成功，他就在一次讲学中说到：“栽种思想，成就行;栽种行为，成就习惯;栽种习惯.成就性格;栽种性格，成就命运。”他的成功也是他平时“注重细节”这个行为习惯日积月累的结果。
“千里之堤，溃之蚁穴” 著名的法海恩则说的就是这样一个道理:每起严重事故的背后，必然有30 次轻微事故、300次左右的未遂先兆和1000次左右的起左右的事故隐患。任何一个细节上的失误，都可能造成不可弥补的损失。中国出口的上千吨冻虾仁被退货并素赔只是因为其中被检验出50亿分之一的氯霉素。这也说明仅仅忽视了细节，最后却只能以失败为代价。
摩天大楼是一砖一瓦从平地砌造的，浩瀚的大海是小流小溪汇聚而成的。只有从生活中的小事做起，一点一滴做起，才有最后的收获与成功。在以后的工作生活中，我要从身边的小事着手，并持之以恒地关注细节，才会在激烈的职场竞争中成就自己。
专家点晴
对于综合分析题中的名言俗语类试題，能够释义找准论点是最关键的。本题可以从细节这个角度去谈，关注细节会成功，而忽视细节则会失敗。当然，要有充分的事例论证才会使答题更加出色。
2. 山西交警毛丽在半年时间里给领导的车开了 138张罚单，对此有网友说她是“恒山山脚下最美丽的女交替”，也有网友说她“脑袋有毛病”,对此你怎么看?
【参考答案】
山西省女交警毛丽拒为“特权车”开“绿灯”的做法近日在网上引发众多网友热议和追捧，网友们称之为“恒山脚下最美女警”，反映了大家对“法律面前人人平等”的拍手称快;也有网友说她“脑袋有病”则反映部分人已经)象习以为常，对正常的执法行为反而感觉不正常了。
交警毛丽半年时间就处理了138次违反交通规则的领导的车辆，数据如此惊人，体现了有些人特权意识作祟，屡次违反交通规则。毛丽的“铁面”不仅仅是在治理公车违章，更是在治理“媚官”恶俗。毛丽的做法坚持了社会的公平和正义，是值得提倡的。一是给其他领导干部一个绝好的警醒，使他们认识到官员和群众是一样的权利范围，不能因为有权就可以超越法律法规;二是毛丽不畏强权、公正执法给群众一个满意的答复，树立了良好的执法形象，也有利于营造良好的社会氛围和风气;三是坚持了依法治国，法治的核心要求是平等，要秉持着“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的原则，坚决杜绝人治的社会管理方法。
有的网友质疑和不解，甚至认为她“精神有问题”，主要在于她不“媚官”、不“怕官”，在其他“媚官”、“怕官”人的眼里，她的这种行为当然就显得很“不合群”。这种想法如果全社会都有，将使“法治” 变为“人治”，把法律当武器当工具，使之弹性化实用化，法律就会失去社会的支持。但是如果大家都能觉醒，敢于对领导干部进行监督，对正义行为大力支持，毛丽的事迹就不再是一个案例，而会是整个社会的正常普遍行为。
因此，所有党员干部要从思想上改变对官的认识，真心实意做人民的公仆和勤务员，敬畏法律，自觉遵守法律，做好人民群众的好典范，在社会上创造一个“公平、法治”的好氛围。
专家点晴
本题涉及到社会热点问题，考生一要加强对热点的敏感度，二要把握题眼找到解题的钥匙。女交警毛丽不畏强权给领导的车辆贴罚单，体现了她不“媚官”、不“怕官”。但是题中却出现了两种不同观点，支持的观点体现了要求公平正义;反对的观点则是“怕官”的一种表现。考生围绕是否“媚官”、“怕官”展开即可。
3.—项工作本来由同事去做，而同事出去有另外的任务了，领导安排你接替同事的工作，同事回来后对你的工作不满意，你该怎么办?
【参考答案】
在工作中我们随时会有工作上的变动或是新任务，要服从领导的安排，并以积极的态度投入到新的工作当中。但是如果是和其他同事合作或是接替其他同事的工作时，一定要做好沟通工作，以免产生误会耽误工作。
如果出现题中的情形，我一定要努力找到问题所在，积极进行解决。按照领导的安排我接替同事的工作，但同事回来后对我的工作很不满意，我会本着对工作负责的态度，认真思考一下同事不满意的原因。有可能是因为我不熟悉这份工作，可能做的不够完美，因此同事不是很满意;也有可能是我缺 少与同事事前的沟通，对这个工作的认识与同事对这个工作的规划存在差异，从而使达到的效果不尽理想。同事也是为了想把工作做的更好，他的不满我是可以理解的。找到问题点，我会积极对待。如果 时间来的及，我会多向同事请教来完善这项工作。因为同事是一直负责这项工作的，对这个项目有着丰富的经验和独到见解，我会认真听取同事的意见，并针对这个项目和同事进行一个沟通如果观点上有差异，要做到求同存异，取长补短，尽量来完善方案，并协助同事把这项工作做到更好。
“与智者同行，必得智慧”，在以后的工作当中，我一定要多主动和领导、老前辈进行沟通，学习他们的工作经验和见解，并加强思考和总结经验，不断提高自己的工作能力，使自己的工作做的更好，做到领导满意、同事放心。
专家点晴
人际交往意识与技巧题一定要本着“以事为干、以人为枝”的原则，处理好人际关系是为了更好地开展工作，而且反思问题所在时也要有个积极的心态，不能认为同事不满是因为你占了他的工作，抢了他的风头，而要从自身找原因，才利于问题的妥善解决。
